What the Hub?! - juni
Speciaal voor jonge kunstenaars: een maandelijkse, laagdrempelige avond in The Hub. Elke maand wordt er gesproken over verschillende facetten van je kunstenaarspraktijk en wat hierbij komt kijken.
Programma
Iedere maand verzorgt The Hub een programma in samenwerking met de Cultuur Academy. Onderwerpen variëren van open calls, verbinding met de regio tot de hobbels op de weg van het opbouwen van een kunstpraktijk. Naast een inhoudelijk gedeelte is er altijd ruimte voor gesprek en wordt de avond afgesloten met een act of activiteit.
Voor wie
Studenten en alumni van kunstopleidingen, maar iedereen die graag meer wil weten over kunstenaarschap is welkom.
Praktische informatie
Datum: 1 juni
Tijd: vanaf 19:30 (houd de socials van The Hub in de gaten voor exacte starttijd, dit kan wisselen per maand)
Kosten: gratis
Locatie: The Hub (Varkensstraat 4, Arnhem)
Meer informatie & aanmelden: zie de socials van The Hub.
What The Hub?! vindt een keer per maand plaats.
Contact
Heb je vragen of wil je aanvullende informatie? Neem dan contact op met Amber van de Heuvel (coördinator What The Hub?!) via amber@cultuuracademy.nl.
Adviesgesprek december #2
Heb je een vraag op zakelijk of organisatorisch gebied, bijvoorbeeld begrotingen of productionele zaken? Hiermee kun je terecht bij het adviesgesprek van de Cultuur Academy.
Workshop Toegevoegde waarde van medezeggenschap: hoe regel je dat goed?
Van moeten naar willen. Niet zelden wordt medezeggenschap binnen organisaties gezien als ‘een moetje’. Zowel door bestuurders als werknemers. Zonde, want medezeggenschap - passend bij je cultuur, identiteit en besturingsfilosofie- versterkt de ontwikkeling van de organisatie en draagt bij aan een prettige werkomgeving.
Training Constructieve gespreksvoering over grenzen en veiligheid
Tijdens deze training leer je als zakelijk/artistiek leider of leidinggevende hoe je in jouw organisatie kwalitatief goede gesprekken kunt voeren over grenzen en veiligheid. Dit gaat verder dan een specifieke communicatietechniek uit je hoofd leren en toepassen. Het uitgangspunt vormt het creëren en in stand houden van een veilige setting met elkaar.