
Het Mentorschapsprogramma 2026
In januari 2026 gaat een nieuwe editie van het Mentorschapsprogramma van Cultuur Academy van start. Een unieke kans om je als maker (muzikant, acteur, beeldend kunstenaar, danser, ontwerper, filmmaker of een mix hiervan) verder te ontwikkelen. Samen met andere makers én een persoonlijke mentor volg je een inspirerend leertraject dat je voorbereidt op jouw toekomst als maker.
Voor wie
Of je nu net gestart bent als maker of al een tijdje bezig bent: het Mentorschapsprogramma is er voor iedereen die soms vastloopt in artistieke of zakelijke uitdagingen. Heb jij behoefte om te sparren met andere makers en zoek je naar handvatten om je vaardigheden te versterken en je netwerk uit te breiden? Dan is dit programma iets voor jou. Meld je aan en ontdek wat het voor jou kan betekenen!
In case of interest from non-Dutch speakers, this edition of the mentorship program will be making use of “lingua receptiva”, meaning both Dutch and English may be used. Speakers use the language they are most comfortable with, and listeners rely on their receptive language skills (while replying in their own preferred language).
Ik had behoefte aan artistieke ontwikkeling, maar ook om te werken aan mijn ondernemerschap. Het gevoel dat je niet alleen bent in de culturele sector is heel waardevol.
Programma
Gedurende 12 maanden kom je één dag per maand samen met een groep mede-makers. Tijdens deze bijeenkomsten help je elkaar met tips en ervaringen tijdens intervisiesessies. Er wordt samen gegeten, wat ook een fijn moment is voor uitwisseling. Aansluitend volg je een workshop van Cultuur Academy, bijvoorbeeld over het ontwikkelen van een gezonde werkpraktijk of over het bepalen van je tarief. Een mentorschapsprogramma is geen mentorschapsprogramma zonder mentor: je wordt gekoppeld aan jouw eigen persoonlijke mentor die jou een half jaar lang begeleidt. Samen met onze programmaleiders zoek en kies je een mentor die bij jouw artistieke praktijk en ontwikkelvragen past.
Om het traject goed te starten en je ontwikkelvraag helder te krijgen, begin je met een individueel intakegesprek met Daphne van Koeveringe, coach voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Data bijeenkomsten
Januari 2026 - individuele startgesprekken
10 februari 2026 - Profileren kun je leren
10 maart 2026 - Weet wat je waard bent
14 april 2026 - Netwerken voor dummies
12 mei 2026 - Een gezonde werkpraktijk
9 juni 2026 - Hoe kom je aan geld?
8 september 2026 - Onderhandelen
13 oktober 2026 - Ken je publiek
10 november 2026 - Marketing voor makers
Meer informatie over de inhoud van de workshops volgt later.
Ik heb geleerd dat ik meer vertrouwen mag hebben in mezelf. Ik denk dat dit voor veel makers een issue is, maar het is fijn om dat juist met elkaar te kunnen delen.
Voorwaarden
Wij zoeken 10 gemotiveerde makers die vanaf januari 2026 deel willen nemen aan dit traject. Je kunt je aanmelden als je voldoet aan de volgende voorwaarden:
- Je bent actief als maker (muzikant, acteur, beeldend kunstenaar, danser, ontwerper, filmmaker of een mix hiervan).
- Je woont en/ of werkt in Arnhem en/of Nijmegen.
- Je bent maximaal 8 jaar professioneel actief.
- Je wilt je ontwikkelen in je beroepspraktijk.
- Je hebt een leervraag op artistiek, zakelijk of organisatorisch vlak (meerdere mag ook).
De kosten om deel te nemen zijn €175 euro incl. BTW. Via werktuig PPO kan je hiervan ⅓ deel terugvragen.
Aanmelden & selectie
Motiveer waarom jij wilt meedoen aan het Mentorschapsprogramma en wat je leervraag is. Dit mag in een brief, maar ook in een video van max 5 minuten. Daarnaast stuur je een portfolio of linkjes naar je werk én je CV. Let op: wil je je met een video aanmelden, stuur je video dan op naar info@cultuuracademy.nl o.v.v. 'Het Mentorschapsprogramma 2026' en voeg je portfolio, linkjes naar je werk en CV toe aan de mail.
Meld je uiterlijk zondag 16 november 2025 aan!
Voorbeeldvragen waar je antwoord op kunt geven in je motivatie:
- Wie ben je en wat maak je?
- Waar loop je tegenaan?
- Wat wil je leren?
- Wie inspireert je?
- Hoe denk je dat een mentor of uitwisseling met anderen jou verder kan helpen?
- Heb je al een idee wie jouw ideale mentor zou zijn en waar die je mee zou kunnen ondersteunen?
Selectieproces
Er wordt een selectie gemaakt op basis van je motivatie en je leervragen. Hierna nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. We streven in de selectie naar een mix van makers uit verschillende disciplines en uit zowel Arnhem als Nijmegen.
Praktisch
Als je wordt geselecteerd om deel te nemen aan het Mentorschapsprogramma verwachten we dat je elke tweede dinsdag van de maand (van februari t/m november 2026 behalve juli en augustus) aanwezig bent bij de intervisiesessies van 16:00 - 18:30 uur en de workshops op diezelfde dag van 19:30 - 21:30 uur. Tussen de intervisie en de workshop is er een mogelijkheid om gezamenlijk met elkaar te eten.
De bijeenkomsten vinden afwisselend plaats in Arnhem en Nijmegen. Na de start van het programma zoeken we samen een passende mentor voor je. Vanaf april plan je zelf maandelijkse gesprekken met je mentor.

Training - Resultaatgericht impact meten
Hoe toon je aan dat jouw organisatie verschil maakt? Wat wil je dat mensen over je zeggen, en hoe weet je of je dat daadwerkelijk bereikt? In deze intensieve ‘pressure cooker’ training ontdek je hoe je gewenste impact meetbaar en zichtbaar maakt. Niet als verantwoording achteraf, maar als een helder verhaal dat laat zien waar je voor staat. Je leert hoe impact onderdeel wordt van je strategie, met praktijkgerichte methodes en toepasbare inzichten.

Basiscursus marketing
Ben of word jij verantwoordelijk voor de marketing binnen een culturele organisatie, je eigen stichting of voor jezelf als maker, maar mis je nog een stevige basis? Dan is de Basiscursus Marketing precies wat je nodig hebt. In drie inspirerende sessies nemen verschillende experts je mee langs de belangrijkste onderdelen van het vak: van strategie en doelgroepbepaling tot online zichtbaarheid, offline campagnes en contentproductie.

Adviesgesprek (Nijmegen)
Krijg gratis praktisch advies en frisse inzichten op jouw zakelijke en organisatorische vragen. Loop je tegen zakelijke of organisatorische uitdagingen aan? Wil je jouw begroting strakker opzetten, nieuwe financieringsbronnen aanboren of je netwerk strategisch uitbouwen? Wat je vraag ook is, bij Cultuur Academy denken we graag met je mee.